Quando si parla di pensione con chi ha tra i venti e i trent'anni, la reazione tipica è una risata rassegnata: "Tanto la nostra generazione non ci andrà mai". È un pensiero comprensibile, ma nasconde una trappola pericolosa. La pensione non è un evento improvviso che accade a 67 anni: è un edificio che si costruisce mattone su mattone, a partire dal primo giorno di lavoro. Prima ancora di valutare investimenti o forme di previdenza complementare, c'è un passo fondamentale che

Con la recentissima Circolare n. 72 del 3 luglio 2026, l'INPS ha finalmente pubblicato le linee guida operative per l'incentivo introdotto dal D.L. n. 62/2026 (Decreto Salario Giusto). Una misura strategica per le aziende che vogliono investire sul talento riducendo sensibilmente il costo del lavoro. Ecco una sintesi dei punti chiave per capire come funziona e chi può accedervi: 📈 L'AGEVOLAZIONE Esonero totale (100%) dei contributi previdenziali datoriali (esclusi premi INA